- Restaurant und Barmanager (m,w,d)Mountains Hotel
- Mitarbeiter Service und Logistik (w/m/d)Bw Bekleidungsmanagement GmbH
- Küchenplaner / Küchenverkäufer (m/w/d)OBI GmbH & Co. Deutschland KG
- Chef de Rang (m/w/d)A-ROSA Hotels
- Konditor (m/w/d)A-ROSA Hotels
- Stellv. F&B Manager (m/w/d)A-ROSA Hotels
- Frühstückskoch (w/m/d)A-ROSA Hotels
- Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst - NeubrandenburgRubix GmbH
- Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst - NeubrandenburgRubix GmbH
- Mitarbeiter Reise- und Qualifizierungsmanagement (m/w/d)EWN Entsorgungswerk für Nuklearanlagen GmbH
Wir sind anders.
Das wird Ihnen bewusst, sobald Sie eintreten.
Das von der Aregy Hotelmanagement GmbH geführten Mountains Hotel jadt nicht irgendwelchen 4 Sterne-Standards hinterher – sondern stellt den Gast in den Mittelpunkt, der von jedem einzelnen Mitarbeitern liebevoll umsorgt wird.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
Zu den Aufgaben gehören:
• Überwachung des täglichen Betriebs; Menüs, Sitzplatzplanung
• Aufrechterhaltung der Umsatz-, Rentabilitäts- und Qualitätsziele des Restaurants
• Tägliche Berichterstattung über Restaurant und Bar, effektive Buchhaltung
• Kontrollieren Sie die Betriebs- und Personalkosten
• Teamplanung, effektive Dienstplanung
• Steigerung der Mitarbeiterproduktivität durch Schulung und Entwicklung
• Enger Kontakt mit Social-Media-Marketingleitern, um die Bekanntheit zu steigern und umsatzorientierte Werbemaßnahmen zu entwickeln
• Sicherstellen, dass alle Mitarbeiter die Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften einhalten
Qualifikationen
Fähigkeiten und Qualifikationen:
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Restaurantleiter o.ä.
• Muss fließend Deutsch und Englisch beherrschen
• Starke Führungsqualitäten sowie zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten (zugänglich, freundlich und in der Lage, andere zu motivieren)
• Starker Wunsch, hochwertige kulinarische Erlebnisse zu schaffen
• Wissen über Speisen und Getränke (Essens- und Weinpaarung, Weine, Spirituosen und Cocktails)
• Hervorragende organisatorische und administrative Fähigkeiten
• Anpassungsfähigkeit und Flexibilität aufgrund der Geschäftsnachfrage
Wir bieten
- Bezahlung laut KV mit Bereitschaft zur Überbezahlung sowie 13. und 14.Gehaltszahlung
- 5 Tage -Woche
- Vollzeitbeschäftigung als Jahres- oder Saisonstelle (6 Monate im Jahr geöffnet)
- Sicheren Arbeitsplatz mit Unterkunft in unserem Mitarbeiterhaus auf Anfrage möglich
- Quartier: Einzelzimmer / Doppelzimmer voll ausgestattet mit Bad/Dusche, WC, TV
- Weitere Extras:
- Internet / WLAN kostenlos
- Waschmaschine / Trockner kostenlos
- Verpflegung während Dienstzeiten kostenlos
- Fitnessraum kostenlos
Unsere freie Position passen zu Ihnen und die Freude an der Arbeit sieht man Ihnen täglich an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
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